2019年下半年企業人力資源管理師全省統一鑒定報名須知

根據《關于做好2019年企業人力資源管理師全省統一鑒定工作的通知》(魯人社鑒〔2019〕4號)文件要求，現將2019年下半年企業人力資源管理師全省統一鑒定報名有關事項通知如下：

一、鑒定時間

11月16日

企業人力資源管理師(一級)綜合評審科目采用答辯形式，考試時間非理論考試當日，時間另行通知，請關注本網站。

二、申報條件

見附件1。

三、鑒定方式

企業人力資源管理師除一級綜合評審科目外，其他級別、科目均采用上機考試的形式，具體可登陸山東省職業技能鑒定指導中心網站www.sdosta.org.cn查看通知公告欄《關于做好2019年企業人力資源管理師全省統一鑒定工作的通知》(魯人社鑒〔2019〕4號)文件。

四、申報程序

企業人力資源管理師全省統一鑒定申報分為個人網上報考和報名機構報考。

(一)個人網上報名程序

個人網上報名時間為：9月19日至9月25日。申報程序分為網上報名、現場資格審核及繳費、網上打印準考證三個步驟。

1、網上報名。符合申報條件的考生可通過山東省職業技能鑒定指導中心網站(www.sdosta.org.cn)網上報名端口(報名時間內開放)選擇所在地市入口進行考生基本信息的錄入和上報。

2、現場資格審核及繳費?？忌W上填報個人信息確認無誤后，需進行資格審核預約，預約成功后打印系統自動生成的帶電子照片的《考生資質審核表》，并提交相關材料進行現場資格審核?，F場資格審核應提交以下材料：

(1)身份證原件

(2)2寸彩色照片1張

(3)以下材料根據報名條件要求提交：

①學歷證書(申報條件要求具備一定學歷的需提交學歷證書。如因特殊情況不能提供學歷證書證明的，可用從中國高等教育學生信息網上打印的學歷證書電子注冊備案表或學校開具的畢業證遺失證明替代。全日制在校生集體報考需提供院校出具的集體報考證明和在校生花名冊。)

②職業資格證書(報名條件要求具備一定級別職業資格的需提交職業資格證書。證書可在職業資格網上查詢的，可不提交。)

③工作年限承諾書(報名條件要求滿足一定工作年限的需提交工作年限承諾書，工作年限承諾書模板請見附件2)。

(4)報考企業人力資源管理師一級的考生請在資格審核時提交綜合評審科目論文。(論文格式及封裝要求請見本網站資料下載欄目)

現場資格審核地點：

在棗莊考區報名的考生請本人到棗莊市職業技能管理服務中心(地址：棗莊市新城區民生路366號，棗莊市行政審批局312室)0632—3255978進行現場審核、繳費。

時間：考生網上預約審核日期(9月23日至27日 法定休息日除外)

9:00——11:30 13:00——16:30

請按預約日期進行資格審核，逾期不予辦理。資格審核通過后，考生按收費標準進行繳費。

進行補考報名的考生無需資格審核，進行網上報名后攜帶身份證進行現場繳費即可。

3、準考證打印。繳費成功的考生可于考前5天內登錄網上報名平臺自行打印準考證，按要求參加鑒定。

(二)報名機構報考

1、個人可攜帶電子照片及其他相關報名資料到有關報名機構報名，報名機構在受理考生鑒定申請時，須嚴格按照申報條件復核，不具備申報資格的不予受理。

2、報名機構將初審合格的考生按考務系統要求錄入考生信息，上傳考生照片。

3、報名機構按個人報考需提交的材料依花名冊順序整理裝訂，報各級職業技能鑒定指導中心復審。報名機構應確保提交的考生申報材料真實、準確、有效。

五、相關服務信息

棗莊市職業技能管理服務中心(地址：棗莊市新城區民生路366號，棗莊市行政審批局312室)0632—3255978

棗莊市職業技能管理服務中心

2019年9月11日

附件1

企業人力資源管理師職業資格鑒定 報名條件

(2019年版)

1.職業等級

本職業共設四個等級，分別為：四級/中級工、三級/高級工、二級/技師、一級/高級技師。

2.申報條件

——四級/中級工( 具備以下條件之一者 )

(1) 累計從事本職業或相關職業工作4年(含)以上。

(2) 取得技工學校本專業或相關專業畢業證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生);或取得經評估論證、以中級技能為培養目標的中等及以上職業學校本專業或相關專業畢業證書 ( 含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)。

(3)高等院校本專業或相關專業在校生。

——三級/高級工( 具備以下條件之一者 )

(1) 取得本職業或相關職業四級/ 中級工職業資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業或相關職業工作5年(含)以上。

(2) 取得本職業或相關職業四級/ 中級工職業資格證書 ( 技能等級證書) ，并具有高級技工學校、 技師學院畢業證書 ( 含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生);或取得本職業或相關職業四級/ 中級工職業資格證書(技能等級證書)，并具有經評估論證、以高級技能為培養目標的高等職業學校本專業或相關專業畢業證書 ( 含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)。

(3) 具有大學專科本專業或相關專業畢業證書，并取得本職業或相關職業四級/ 中級工職業資格證書 ( 技能等級證書) 后，累計從事本職業或相關職業工作2年( 含) 以上。

(4)具有大學本科本專業或相關專業學歷證書，并取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業或相關職業工作1年(含)以上。

(5)具有碩士及以上本專業或相關專業學歷證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆研究生畢業生)。

——二級/技師( 具備以下條件之一者 )

(1) 取得本職業或相關職業三級/ 高級工職業資格證書 ( 技能等級證書)后，累計從事本職業或相關職業工作4年( 含) 以上。

(2) 取得本職業或相關職業三級/ 高級工職業資格證書 ( 技能等級證書) 的高級技工學校、 技師學院畢業生，累計從事本職業或相關職業工作3年( 含) 以上;或取得本職業或相關職業預備技師證書的技師學院畢業生，累計從事本職業或相關職業工作2年( 含) 以上。

(3)具有大學本科本專業或相關專業學歷證書，并取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業或相關職業工作2年(含)以上。

(4)具有碩士本專業或相關專業學歷證書，并取得本職業或相關職業三級/高級工職業資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業或相關職業工作1年(含)以上。

(5)具有博士本專業或相關專業學歷證書，累計從事本職業或相關職業工作2年(含)以上。

——一級/高級技師

取得本職業或相關職業二級/ 技師職業資格證書 ( 技能等級證書) 后，累計從事本職業或相關職業工作4年( 含) 以上。

注：1、相關職業：企業管理、行政管理、管理咨詢、管理研究等職業。

2、相關專業：工商企業管理、行政管理、管理科學、勞動與社會保障、勞動經濟、勞動關系等專業。

3、相關職業資格證書(技能等級證書): 勞動關系協調員等與企業人力資源管理職業功能具有關聯性的職業資格證書。

（責任編輯：中大編輯）

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