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2018年山西長治平順縣引進高層次人才22人公告

發表時間:2018/7/28 17:01:10 來源:互聯網 點擊關注微信:關注中大網校微信
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平順縣2018年公開引進高層次人才的公告

為大力實施人才強縣戰略,進一步加大招才引才力度,有效解決我縣事業單位高層次人才短缺的問題,根據長治市委人才工作領導組《關于支持各縣(市、區)吸引人才的暫行規定》(長組通字〔2018〕14號)精神,經縣委研究,決定面向社會公開引進一批具有全日制碩士研究生及以上學歷的優秀人才充實到縣直事業單位,現將有關事項公告如下:

一、引才計劃

本次計劃引進高層次人才22名,具體崗位及要求詳見《平順縣2018年公開引進高層次人才崗位設置表》。專業要求由用人單位根據所需崗位的專業條件,參照《公務員報考專業設置分類指導目錄》設置。全日制博士研究生不受名額、崗位和專業限制,經考察考核、體檢合格后直接聘用。

二、引才條件

1.擁護中國共產黨的領導,遵守中華人民共和國憲法及相關法律法規,有良好的品行和職業道德,具有正常履行職責的身體條件;

2.不限戶籍;

3.具有全日制碩士研究生及以上學歷;

4.所學專業與崗位所需專業要求相同(報考教師崗位的在正式聘用后兩年內取得相應的教師資格證);

5.社會在職人員報名須提供所在單位及主管部門出具的同意證明;

6.年齡在35周歲以下(1983年1月1日以后出生);

7.雙一流大學或學科的全日制碩士研究生在同等條件下優先引進;

8.凡有下列情形之一的人員不得報名:

①曾因犯罪受過刑事處罰的,被開除公職的,正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查、審查的;

②現役軍人;

③受黨紀政紀處分影響期內的;

④弄虛作假,偽造、編造有關報名材料、證件、信息的;

⑤在學校和社會有不良誠信記錄的;

⑥新考錄(聘)公務員(參照管理單位工作人員)、事業單位工作人員在試用期或在規定服務期內的;

⑦違反法律法規規定的其他人員。

三、引進程序

(一)組織報名

1.報名方式:現場報名(不收取報名費)。

2.報名地點:平順縣職教中心(平順縣彩鳳大道),乘坐5路公交車到平順縣職業中學下車即到。

3.報名時間: 2018年8月6日至8日(上午8:00—12:00,下午15:00—18:00)。

4.報名要求:報名人員可根據自身情況選擇一個崗位報名,不得兼報,不得改報。按照報名條件認真填寫《平順縣2018年公開引進高層次人才報名登記表》(手寫或機打),表格可從平順縣政府網:http://www.zgps.gov.cn/下載,所填寫畢業學校、時間、專業要與畢業證所有內容一致。報名人員提交的報名材料要真實、準確。

5.資格審查:報名時現場進行資格審查。報名人員須提供以下證件材料:本人二代身份證、近期一寸正面紅底證件照6張(同底電子版照片),畢業證、學位證、身份證、戶口簿及相關資格證書原件及復印件,網上學歷學籍認證、在職人員單位及主管部門的同意證明,未取得畢業證的2018年應屆畢業生須提供學校學籍證明(學籍證明應包括:學歷、學位、學制、專業、畢業時間);留學歸國人員需出具教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書等相關證件材料原件及復印件。

(二)考察考核

考察考核人選名單在平順縣政府網(http://www.zgps.gov.cn/)和《今日平順》予以公示,請報名人員隨時關注。

同一崗位報名人數小于等于擬引進崗位數的,直接確定為考察考核人選;同一崗位報名人數大于擬引進崗位數的,通過能力測試的方式,按擬引進崗位數1:1的比例,根據能力測試成績從高到低的順序確定考察考核人選;同一崗位報名人數與擬引進崗位數的比例過大的,進行筆試,按擬引進崗位數1:3的比例,根據筆試成績從高到低的順序確定參加能力測試人選。

1.筆試。考試科目為《公共基礎知識》,命題和閱卷由平順縣2018年公開引進高層次人才工作領導組委托有關專家或專業機構組織,按照“統一組織、統一命題、統一閱卷”的方式進行,形式為閉卷,時間為120分鐘,總分100分。

筆試人員必須按照《筆試考試準考證》規定的時間、地點,攜帶《筆試考試準考證》、身份證及《筆試考試準考證》要求的相關用具參加筆試(身份證要與報名時所用姓名和身份證號一致),缺少證件者或證件內容不一致者不得參加筆試,同一崗位設置人數最后一名筆試成績并列的,一并確定為參加能力測試人選,被確定的參加能力測試人選筆試成績不得低于60分。

2.能力測試。采取說講課(報考教師崗位)和結構化面試的方式進行能力測試,著重考察應試者的語言表達、綜合分析、邏輯思維、專業素養、舉止儀表等,采取百分制,當場評分,當場亮分,當場宣布,同一崗位設置人數最后一名能力測試成績并列的,需進行能力測試加試,被確定的考察考核人選能力測試成績不得低于70分。

參加能力測試人員必須按照《能力測試通知書》規定的時間、地點,攜帶《能力測試通知書》、身份證參加能力測試(身份證要與報名時所用姓名和身份證號一致),缺少證件者或證件內容不一致者不得參加能力測試。

3.考察考核。①審核考察考核人選檔案。②考察了解:2018年應屆畢業生,主要通過征求所在學院及學校意見,走訪同學、老師,家訪等形式進行談話了解;往屆畢業生,征求所在社區意見,走訪親戚朋友、家訪等進行談話了解;在職人員,征求所在單位和主管部門意見,進行民主測評和談話了解。③與考察考核人選進行談話了解。④征求相關部門意見。

(三)體檢

考察考核后確定體檢人選,體檢在指定醫院進行,體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。體檢不合格的,取消引進資格。

不按規定時間、地點參加體檢的人員,視為自動放棄體檢資格。

本環節出現名額空缺時,按能力測試成績從高分到低分依次遞補。

(四)公示

經考察考核、體檢合格的人員,確定為擬引進人選。對擬引進人選名單在平順縣政府網和《今日平順》予以公示,公示時間為7個工作日,公示期間受理舉報。凡舉報經查證屬實的,取消引進資格。

(五)聘用審批

被引進人員須按規定時間到用人單位報到,辦理相關手續,否則視為放棄引進資格。被引進人員按規定實行試用期制度,初次就業人員試用期為一年,有工作經歷的試用期6個月。試用期滿考核合格后,辦理正式聘用手續(事業編制);考核不合格,取消聘用資格。聘用后,原則上在聘用崗位上工作滿5年后方可流動。

四、監督檢查

為確保本次引才工作公開、公平、公正進行,接受社會各界的監督。

1.本次引才工作嚴格實行任職回避和公務回避。

2.無論工作人員還是報考人員在本次引才過程中出現違紀行為,依據有關規定進行責任追究。

咨詢電話:0355—8922032

舉報電話:0355—7712380 18335512380。

本公告由平順縣2018年公開引進高層次人才工作領導組負責解釋,未盡事宜由領導組研究決定。

附:平順縣2018年公開引進高層次人才崗位設置表

平順縣2018年公開引進高層次人才報名登記表

2018年7月27日


(責任編輯:)

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