“十二五”期間，湖北每年將組織1000名左右的高校青年教師全職到企業服務一年。省教育廳昨透露，2014年度高校的申報工作已經啟動。

　　據了解，2014年高校青年教師的實踐，主要以服務湖北省內企業(包括會計事務所、律師事務所、醫療機構等，以及其他經營性企事業單位等)為目標，全職實踐為期一年。

　　高校優先選派無企業工作經歷的，在教學、科研一線崗位工作的，年齡原則上不超過45周歲的青年教師。原則上本科院校不超過20人，其他院校不超過10人。

　　各選派學校對到企業服務的青年教師，服務期間其原職務、工資福利和崗位不變;服務期間崗位津貼、業績津貼等待遇不低于在崗同類人員平均水平;崗位實踐活動期滿考核合格的視同完成派出單位規定的各項工作量;申報高級專業技術職務時，要給予傾斜。

（責任編輯：中大編輯）

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