2018年黑龍江大慶林甸縣事業單位人才引進25人公告

為深入實施人才強縣戰略，我縣計劃開展人才引進工作，現將有關事宜公告如下：

一、引進數量

1.縣第一中學教師10人。

2.縣直事業單位工作人員15人。

二、引進條件

1.學歷方面。

縣一中教師限定為師范院校畢業，持有高中教師資格證，具有全日制普通高等院校一表本科及以上學歷，且獲得相應畢業證和學位證;

縣直事業單位引進人員限定為全日制普通高等院校二表本科及以上學歷，且獲得相應畢業證和學位證;有林甸戶籍的人員，學歷可放寬到全日制普通高等院校本科，且獲得相應畢業證和學位證。

2.年齡方面。

縣一中教師限定為本科畢業生年齡在25周歲以下(1993年7月1日以后出生)，畢業后一直從事本專業學科教學并能夠提供相關證明的可放寬到30周歲(1988年7月1日以后出生)，碩士研究生年齡在35周歲以下(1983年7月1日以后出生)，博士生不限年齡;

縣直事業單位引進人員限定為本科畢業生年齡在25周歲以下(1993年7月1日以后出生)，碩士研究生年齡在35周歲以下(1983年7月1日以后出生)，博士生不限年齡。

3.專業方面。

縣一中教師專業限定教學學科為語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理;

縣直事業單位引進人員為中文、農學、畜牧、城鄉規劃、電子商務、環境工程、水利和林學等專業，縣內急需緊缺的其他優秀人才可適當放寬。

4.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的基本路線和方針政策，愛崗敬業;

5.身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件;

6.無任何違法違紀行為及其他不良表現。

7.經教育部認證的國外院校畢業生或其他特需人才及急需緊缺人才的引進事宜，按照一事一議原則確定。

8.下列人員不得報考：

(1)曾受過刑事處罰或被開除的公職人員;

(2)在各級公務員、事業單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;

(3)公務員辭退未滿五年人員;

(4)有違法違紀行為及其他不良表現的人員;

(5)國家法律法規規定的不能報考的其他條件。

三、引進方式

采取縣內招考方式進行。

四、引進程序

(1)報名。采取網上報名方式，報名起止時間為自發布公告之日起至8月31日，報名所需材料詳見附件1。

(2)測試。測試內容不劃定范圍，采取筆試和面試方式進行，報考兩類人員采用不同試題，結合測試成績，按照擬引進人員1:1比例確定擬考察人員。

(3)考察、體檢。到學校或工作單位對考察對象進行全面了解，并對其檔案進行審查。由考察對象提供無劣跡證明、未參與非法邪教組織證明和體檢報告(三甲醫院中公務員錄用體檢套餐，體檢費用本人承擔)。

五、人才待遇及管理

1、相關待遇。

(1)引進人員到崗工作后落實事業編制。

(2)非林甸戶籍的引進人員中，教師由所在學校提供住宿，其他人員提供人才公寓免費居住三年。

(3)縣直事業單位引進人才，正式任職后，列為用人單位科級副職后備干部。

2、服務年限。

(1)實行試用期制，試用期為一年，試用期滿進行考核，考核合格者正式錄用，不合格者解約。

(2)引進人員在林甸最低服務期限教師為15年，其他引進人員為5年。服務期內不允許考錄或調轉至縣外。

六、其它事宜

本公告未盡事宜，由林甸縣人才工作領導小組辦公室負責解釋。

報名郵箱：ldxrcb909@163.com 聯系電話: 0459-3310753

附件1：報 名 須 知.doc

附件2：林甸縣事業單位人才引進信息表.xls

附件3：個人誠信承諾書.doc

林甸縣人才工作辦公室

2018年8月9日

（責任編輯：）

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