2018河北年唐山市開平區教育局第二十三中學等5所學校選聘教師的公告

根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》，結合我區2018年選聘教師計劃，經區委、區政府批準，面向社會公開選聘研究生及以上學歷的高層次人才。

一、選聘數量及崗位

選聘教師20名，具體崗位詳見《崗位條件表》

二、選聘條件

(一)應聘人員應具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業道德;

4.具有與選聘崗位要求相適應的學歷學位、專業和技能條件。應屆畢業生如無畢業證書可提供《2018年大中專畢業生就業協議書》。

5.適應崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)崗位條件及范圍

崗位條件詳見《唐山市開平區2018年公開選聘高層次人才崗位條件表》(附件)。凡涉及到年齡需要確定時間的，計算日期截止到2018年8月7日(包括2018年8月7日)。

(三)有下列情形之一的人員不得報考

1、現役軍人、試用期和服務期內的公務員、2019年及以后畢業的全日制普通類高校在讀學生，不在招聘范圍。

2、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;失信被執行人;法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員，不得應聘。

三、選聘程序

(一)報名

報名時間：2018年 8月7日至8月13日，上午8:30-11:30下午2:30-5:30

報名地點：唐山市開平區教育局人事科，聯系電話：3388203

所需材料：報名時需提交本人的身份證、畢業證、學位證、教師資格證等原件及復印件，同時提交近期免冠彩色2寸照片3張。每名應聘人員限報一個崗位，應聘人員須現場填寫報名表。

(二)資格審查

區教育局人事科依照發布的選聘條件對應聘人員材料進行資格審核，通過資格審查的應聘人員進入測評環節。

在整個選聘過程中，應聘人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消測評資格或聘用資格。

(三)測評

測評分為所應聘學科的說課、答辯二個環節，總分100分：其中說課80分、答辯20分。(1)說課內容為開平區現行教材。應聘人員根據抽取的教材題目，在備課室進行備課，寫出教學設計或教案，備課時間為30分鐘。備課結束后，按考生抽取的說課順序，進入考場進行說課。(2)答辯，考生完成說課后，就課堂教學中的相關問題做出現場回答。測評結束后，評委依據考生所撰寫的教學設計或教案、教學過程、教學技能、教學效果及答辯等環節，對應聘人員的說課及答辯給予綜合賦分。按照測評成績由高到低按比例1:1分別確定體檢人選，如比例內末位考生成績并列，說課分數高者進入體檢人選。(3)同一崗位報名人數低于應選聘崗位數時，測評成績低于80分不予錄取。

測評時間，根據我區工作安排，確定之后第一時間通知應聘人員。

(四)體檢

測評結束后，按體檢人數與聘用人數1:1的比例，依據應聘人員成績從高分到低分確定體檢人選。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用自理。因體檢不合格出現的崗位空缺按成績在同一崗位由高分到低分依次遞補。

(五)考核

對體檢合格人選進行考核?？己朔譃閮煞N情況：

1.對應屆畢業生的考核：查閱檔案、考察聘用人員在校期間的政歷及現實表現。

2.對其他人員的考核：考核內容、程序、方式在市人力資源和社會保障局人力資源市場處指導下按照《河北省機關事業單位干部調配辦法》(冀辦發[2014]40)有關考察的要求執行。

考核不合格人選，取消擬聘人選資格，并從應聘同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補，對遞補人選要進行考核。

(六)公示

經體檢、考核合格的，確定為擬聘用人選，通過唐山市開平區人民政府網(新聞動態-開平教育)及開平教育局微信公眾號進行公示，公示期7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格，并從報考同一崗位考試總成績從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。

(七)聘用

1.考核合格的錄用為編制內人員;

2.由編制、人社部門辦理相關手續;

3.聘用人員與用人單位簽訂《河北省事業單位聘用合同》，辦理聘用手續。

4.被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

聯系人：唐山市開平區教育局人事科 郝志楠

聯系電話：3388203;

附件：《唐山市開平區2018年公開選聘高層次人才崗位條件表》

（責任編輯：）

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