審計機關作為重要的行政執法部門，各級黨政領導和社會各界對審計監督的期望越來越高。審計機關的職能也正隨著客觀環境的變化而不斷發展。審計機關面臨著新的考驗。在新的形勢下如何更好地提高審計工作質量為被審計單位服務，為政府宏觀決策服務。筆者認為，正確認識和處理新形勢下審計工作中的幾種關系，有著十分重要的意義。

    正確處理規范與創新的關系

    通過多年來審計工作的實踐探索與創新，使我國的審計由無到有，由小到大，初步建立起以國家審計為主體，社會審計和內部審計為兩翼的組織框架，一個機構健全、布局合理、體制優良、功能完備的審計監督體系業已形成。審計創新必須要與審計規范有機地結合起來，在規范中尋求創新，在創新中加強規范。當前的首要任務是把規范方面的工作做好，以規范帶動創新，激活創新與規范的功能，來實現兩者優勢互補，實現兩者角色的轉換，推動審計工作上水平、上檔次。

    正確處理微觀與宏觀的關系

    微觀與宏觀的關系是辯證的，見微知著、由表及里、由淺入深，審計工作的監督與再監督職能，為我們正確處理微觀與宏觀的關系提供了便利和可能。通過微觀審計解剖麻雀，發現深層次和宏觀的問題；通過行業審計，揭露普遍性、系統性和規律性的問題；通過以點帶面、查處大案要案，遏制經濟領域違法違紀事件的發生和蔓延；通過全面審計、突出重點，發揮審計的威懾作用；通過提升審計報告質量、充分利用審計成果，為宏觀調控提供決策建議和參考。

    正確處理“法”與“德”的關系

    依法治國和依德治國相輔相成，相互促進，二者缺一不可，不可偏廢。審計工作必須正確處理“法”與“德” 的關系。根據國家的相關法律、法規，嚴格執行，依法審計，對經濟違法犯罪行為進行懲治，伸張正義，維護法律的尊嚴，發揮審計的監督作用，為經濟建設服務，這屬于治“標”。盡管法規很重要，但僅僅側重于這一個層面是不夠的，永遠擺脫不了被動的局面。防重于治，預防為主。因此必須標本兼治。即通過審計工作中的學習、教育，通過審計實踐過程中的道德教育，提高人們的思想境界，凈化心靈，使人心向善，提高人們的道德水準，增強人們的自覺守法意識，從根本上杜絕經濟違法犯罪行為。

    正確處理制度與人的關系

    以人為本，建立和培養一支政治過硬、業務精湛、紀律嚴明、作風優良的審計隊伍，是審計事業發展的客觀需要，是提高審計工作水平的百年大計。“沒有規矩，不成方圓”。加強紀律性，事業無不勝。強化審計制度化建設，是宏觀審計規范化的前提和基礎，也是提高審計工作質量，樹立審計機關和審計人員形象的必要保證。用規范的制度管理人， 再用自覺遵守規章制度的人去完成各項工作任務，這樣既可以充分發揮規章制度規范人們行為的作用，又可以避免由于制度不完善而在管人方面出現的無謂閃失。還要逐步建立健全有效的監察制度和嚴格的責任追究制度，從而真正實現機關管理工作由人治到法治的轉變。夯實基礎，規范管理，推動審計事業不斷前進。
 

（責任編輯：中大編輯）