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2012年會(huì)計(jì)職稱考試初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)章節(jié)沖刺講義精選(1)

發(fā)表時(shí)間:2012/8/29 9:27:02 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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(二)預(yù)收賬款

預(yù)收賬款是指企業(yè)按照合同規(guī)定向購貨單位預(yù)收的款項(xiàng)。與應(yīng)付賬款不同,預(yù)收賬款所形成的負(fù)債不是以貨幣償付,而是以貨物償付。有些購銷合同規(guī)定,銷貨企業(yè)可向購貨企業(yè)預(yù)先收取一部分貨款,待向?qū)Ψ桨l(fā)貨后再收取其余貨款。企業(yè)在發(fā)貨前收取的貨款,表明了企業(yè)承擔(dān)了會(huì)在未來導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)利益流出企業(yè)的應(yīng)履行的義務(wù),就成為企業(yè)的一項(xiàng)負(fù)債。

企業(yè)應(yīng)通過“預(yù)收賬款”科目,核算預(yù)收賬款的取得、償付等情況。該科目貸方登記發(fā)生的預(yù)收賬款的數(shù)額和購貨單位補(bǔ)付賬款的數(shù)額,借方登記企業(yè)向購貨方發(fā)貨后沖銷的預(yù)收賬款數(shù)額和退回購貨方多付賬款的數(shù)額,余額一般在貸方,反映企業(yè)向購貨單位預(yù)收款項(xiàng)但尚未向購貨方發(fā)貨的數(shù)額,如為借方余額,反映企業(yè)尚未轉(zhuǎn)銷的款項(xiàng)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照購貨單位設(shè)置明細(xì)科目進(jìn)行明細(xì)核算。

企業(yè)向購貨單位預(yù)收款項(xiàng)時(shí),借記“銀行存款”科目,貸記“預(yù)收賬款”科目;銷售實(shí)現(xiàn)時(shí),按實(shí)現(xiàn)的收入和應(yīng)交的增值稅銷項(xiàng)稅額,借記“預(yù)收賬款”科目,按照實(shí)現(xiàn)的營業(yè)收入,貸記“主營業(yè)務(wù)收入”科目,按照增值稅專用發(fā)票上注明的增值稅額,貸記“應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(銷項(xiàng)稅額)”等科目;企業(yè)收到購貨單位補(bǔ)付的款項(xiàng),借記“銀行存款”科目,貸記“預(yù)收賬款”科目;向購貨單位退回其多付的款項(xiàng)時(shí),借記“預(yù)收賬款”科目,貸記“銀行存款”科目。

四、應(yīng)付職工薪酬

(一)應(yīng)付職工薪酬核算的內(nèi)容

應(yīng)付職工薪酬是指企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬,包括職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼,職工福利費(fèi),醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),住房公積金,工會(huì)經(jīng)費(fèi),職工教育經(jīng)費(fèi),非貨幣性福利等因職工提供服務(wù)而產(chǎn)生的義務(wù)。

從廣義上講,職工薪酬是企業(yè)必須付出的人力成本,是吸引和激勵(lì)職工的重要手段,也就是說,職工薪酬既是職工對(duì)企業(yè)投入勞動(dòng)獲得的報(bào)酬,也是企業(yè)的成本費(fèi)用。具體而言,職工薪酬主要包括以下幾方面的內(nèi)容:

1.職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼,是指按照國家統(tǒng)計(jì)局《關(guān)于職工工資總額組成的規(guī)定》,構(gòu)成工資總額的計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、支付給職工的超額勞動(dòng)報(bào)酬和增收節(jié)支的勞動(dòng)報(bào)酬、為了補(bǔ)償職工特殊或額外的勞動(dòng)消耗和因其他特殊原則支付給職工的津貼,以及為了保證職工工資水平不受物價(jià)影響支付給職工的物價(jià)補(bǔ)貼等。企業(yè)按規(guī)定支付給職工的加班加點(diǎn)工資、以及根據(jù)國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定,企業(yè)在職工因病、工傷、產(chǎn)假、計(jì)劃生育假、婚喪假、事假、探親假、定期休假、停工學(xué)習(xí)、執(zhí)行國家或社會(huì)義務(wù)等特殊情況下,按照計(jì)時(shí)工資或計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)的一定比例支付的工資,也屬于職工工資范疇,在職工休假或缺勤時(shí),不應(yīng)當(dāng)從工資總額中扣除。

2.職工福利費(fèi),是指企業(yè)為職工集體提供的福利,如補(bǔ)助生活困難職工等。

3.醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保

險(xiǎn)費(fèi),是指企業(yè)按照國家規(guī)定的基準(zhǔn)和比例計(jì)算,向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)金、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi),以及根據(jù)《企業(yè)年金試行辦法》、《企業(yè)年金基金管理試行辦法》等相關(guān)規(guī)定,向有關(guān)單位(企業(yè)年金基金賬戶管理人)繳納的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。此外,以商業(yè)保險(xiǎn)形式提供給職工的各種保險(xiǎn)待遇也屬于企業(yè)提供的職工薪酬。

4.住房公積金,是指企業(yè)按照國家《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定的基準(zhǔn)和比例計(jì)算,向住房公積金管理機(jī)構(gòu)繳存的住房公積金。

5.工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi),是指企業(yè)為了改善職工文化生活、提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)用于開展工會(huì)活動(dòng)和職工教育及職業(yè)技能培訓(xùn),根據(jù)國家規(guī)定的基準(zhǔn)和比例,從成本費(fèi)用中提取的金額。

6.非貨幣性福利,包括企業(yè)以自己的產(chǎn)品或其他有形資產(chǎn)發(fā)放給職工作為福利、企業(yè)向職工提供無償使用自己擁有的資產(chǎn)(如提供給企業(yè)高級(jí)管理人員的汽車、住房等)、企業(yè)為職工無償提供商品或類似醫(yī)療保健的服務(wù)等。

7.其他職工薪酬。比如因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償(又稱辭退福利),即企業(yè)在職工勞動(dòng)合同到期之前鰓除與職工的勞動(dòng)關(guān)系,或者為鼓勵(lì)職工自愿接受裁減而提出補(bǔ)償建議的計(jì)劃中給予職工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。對(duì)于這些其他職工薪酬的內(nèi)容,本書暫不涉及。

(二)應(yīng)付職工薪酬的核算

企業(yè)應(yīng)當(dāng)通過“應(yīng)付職工薪酬”科目,核算應(yīng)付職工薪酬的提取、結(jié)算、使用等情況。該科目貸方登記已分配計(jì)入有關(guān)成本費(fèi)用項(xiàng)目的職工薪酬的數(shù)額,借方登記實(shí)際發(fā)放職工薪酬的數(shù)額;該科目期末貸方余額,反映企業(yè)應(yīng)付未付的職工薪酬。“應(yīng)付職工薪酬”科目應(yīng)當(dāng)按照“工資”、“職工福利”、“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”、“住房公積金”、“工會(huì)經(jīng)費(fèi)”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“非貨幣性福利”等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目設(shè)置明細(xì)科目,進(jìn)行明細(xì)核算。外商投資企業(yè)按規(guī)定從凈利潤中提取的職工獎(jiǎng)勵(lì)及福利基金,也在本科目核算。

1.確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬

(1)貨幣性職工薪酬。企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工為其提供服務(wù)的會(huì)計(jì)期間,根據(jù)職工提供服務(wù)的受益對(duì)象,將應(yīng)確認(rèn)的職工薪酬(包括貨幣性薪酬和非貨幣性福利)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,同時(shí)確認(rèn)為應(yīng)付職工薪酬。具體分別以下情況進(jìn)行處理:生產(chǎn)部門人員的職工薪酬,.借記“生產(chǎn)成本”、“制造費(fèi)用”、“勞務(wù)成本”等科目,貸記“應(yīng)付職工薪酬”科目。

(2)非貨幣性職工薪酬。企業(yè)以其自產(chǎn)產(chǎn)品作為非貨幣性福利發(fā)放給職工的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象,按照該產(chǎn)品的公允價(jià)值,計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬,借記“管理費(fèi)用”、“生產(chǎn)成本”、“制造費(fèi)用”等科目,貸記“應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利”科目。

將企業(yè)擁有的房屋等資產(chǎn)無償提供給職工使用的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象,將該住房每期應(yīng)計(jì)提的折舊計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬,借記“管理費(fèi)用”、“生產(chǎn)成本”、“制造費(fèi)用”等科目,貸記“應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利”科目,并且同時(shí)借記“應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利”科目,貸記“累計(jì)折舊”科目。

租賃住房等資產(chǎn)供職工無償使用的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象,將每期應(yīng)付的租金計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,并確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬,借記“管理費(fèi)用”、“生產(chǎn)成本”、“制造費(fèi)用”等科目,貸記“應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利”科目。

難以認(rèn)定受益對(duì)象的非貨幣性福利,直接計(jì)入當(dāng)期損益和應(yīng)付職工薪酬。

2.發(fā)放職工薪酬

(1)支付職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼。企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定向職工支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等,借記“應(yīng)付職工薪酬——工資”科目,貸記·“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目;企業(yè)從應(yīng)付職工薪酬中扣還的各種款項(xiàng)(代墊的家屬藥費(fèi)、個(gè)人所得稅等),借記“應(yīng)付職工薪酬”科目,貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”、“其他應(yīng)收款”、“應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅”等科目。

在實(shí)務(wù)中,企業(yè)一般在每月發(fā)放工資前,根據(jù)“工資結(jié)算匯總表”中的“實(shí)發(fā)金額”欄的合計(jì)數(shù)向開戶銀行提取現(xiàn)金,借記“庫存現(xiàn)金”科目,貸記“銀行存款”科目;然后再向職工發(fā)放。

本例中,企業(yè)從應(yīng)付職工薪酬中代扣職工房租40000元、扣還代墊職工家屬醫(yī)藥費(fèi)2000元,應(yīng)當(dāng)借記“應(yīng)付職工薪酬”科目,貸記“其他應(yīng)收款”科目。

(2)支付職工福利費(fèi)。企業(yè)向職工食堂、職工醫(yī)院、生活困難職工等支付職工福利費(fèi)時(shí),借記“應(yīng)付職工薪酬——職工福利”科目,貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目。

(3)支付工會(huì)經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金。企業(yè)支付工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)用于工會(huì)運(yùn)作和職工培訓(xùn),或按照國家有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或住房公積金時(shí),借記“應(yīng)付職工薪酬——工會(huì)經(jīng)費(fèi)(或職工教育經(jīng)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金)”科目,貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目。

(4)發(fā)放非貨幣性福利。企業(yè)以自產(chǎn)產(chǎn)品作為職工薪酬發(fā)放給職工時(shí),應(yīng)確認(rèn)主營業(yè)務(wù)收入,借記“應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利”科目,貸記“主營業(yè)務(wù)收入”科目,同時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)相關(guān)成本,涉及增值稅銷項(xiàng)稅額的,還應(yīng)進(jìn)行相應(yīng)的處理。

企業(yè)支付租賃住房等資產(chǎn)供職工無償使用所發(fā)生的租金,借記“應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利”科目,貸記“銀行存款”等科目。

五、應(yīng)交稅費(fèi)

企業(yè)根據(jù)稅法規(guī)定應(yīng)交納的各種稅費(fèi)包括:增值稅、消費(fèi)稅、營業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、資源稅、所得稅、土地增值稅、房產(chǎn)稅、車船使用稅、土地使用稅、教育費(fèi)附加、礦產(chǎn)資源補(bǔ)償費(fèi)、印花稅、耕地占用稅等。

企業(yè)應(yīng)通過“應(yīng)交稅費(fèi)”。科目,總括反映各種稅費(fèi)的交納情況,并按照應(yīng)交稅費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。該科目貸方登記應(yīng)交納的各種稅費(fèi)等,借方登記實(shí)際交納的稅費(fèi);期末余額一般在貸方,.反映企業(yè)尚未交納的稅費(fèi),期末余額如在借方,反映企業(yè)多交或尚未抵扣的稅費(fèi)。企業(yè)繳納的印花稅、耕地占用稅等不需要預(yù)計(jì)應(yīng)交數(shù)的稅金,不通過“應(yīng)交稅費(fèi)”科目核算。

2012年會(huì)計(jì)職稱考試初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)輔導(dǎo)知識(shí)精選匯總

(責(zé)任編輯:xll)

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